• ソフトウェア開発

株式会社ASE

〒004-0015 北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1丁目2-16

採用情報Recruitment Record

採用コンセプト・求める人物像

《新しいことに“挑戦”する気持ちを失わず、自分自身の将来の目標へ前向きに進んで行こうとする方を応援します。》

◇人と協力するのが好きな方
  仕事をする際には必ずお客様と仲間がそれぞれ協力して進めていきますので、次の様な方を求めています。
 ・多様な考えを認められる素直な方
 ・「相手の話をよく聴き、自分の考えを伝える」という人とのコミュニケーションを大切にする方
 ・周囲の人や状況を把握した上で行動しようと心がける方

◇成長していこうと努力する方
  ITの仕事はその技術環境もお客様も日々変化し変わっていきますので、次の様な方を求めています。
 ・謙虚に自分のスキルを見つめ、素直に勉強を続けていける方
 ・自分が意図しない物ごとを素直に受けとめ、努力される方
 ・初めての事にも前向きに取り組み、新しいIT技術を学び、吸収しようと努める方

◎社員のアイディアから生まれた、【IT大好き】(ITスペシャリスト)応募もあります!

一次選考を通過しますと、一般採用とは別枠で応募を受け付けております。
この応募は、一般選考では評価できない魅力を持った方を見つける為です。
内容は、「自分のITスキルをアピール出来るレポートか資料」もしくは「自作プログラム」などを提出いただき、自身のITスキルをアピールする面談を受けていただく選考です。
 ☆プログラミングが大好き!
 ☆サークルなどでIT技術スキルを磨いている方!
 ☆新しい技術を使うことにワクワクする!

いずれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください。
お待ちしております。

募集要項

募集職種 ITエンジニア
主な仕事内容 入社半年の研修を終えた後、プログラマーとして基礎を築いていただきます。
その後、適性・スキルや希望を考慮し、SEやSIerとして幅広い分野のシステム開発を行います。
IT未経験者も活躍しています。
初任給 東京勤務・ITエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:247,561円(一律手当含む)
  ※基本給:181,050円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:266,788円(一律手当含む)
  ※基本給:198,450円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:282,810円(一律手当含む)
  ※基本給:212,950円

 備考:【東京勤務】(基本給+(一律)首都圏住宅手当+(一律)首都圏地域手当+(一律)年金助成手当)

※通勤手当・時間外手当は別途支給
※東京勤務の住宅手当は一律全員に支給
※勤務地による基本給の変更はありません
※基本情報技術者もしくは応用情報技術者の資格をお持ちの方は、基本給がUPします(4,350円~8,700円)

札幌勤務・ITエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:195,050円(一律手当含む)
  ※基本給:181,050円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:212,450円(一律手当含む)
  ※基本給:198,450円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:226,950円(一律手当含む)
  ※基本給:212,950円

 備考:※通勤手当・時間外手当は別途支給

※札幌勤務の住宅手当は独身単身者・世帯主の方に別途2万円支給
※勤務地による基本給の変更はありません
※基本情報技術者もしくは応用情報技術者の資格をお持ちの方は、基本給がUPします(4,350円~8,700円)
昇給 年1回
備考:8月
※基本情報技術者もしくは応用情報技術者の資格を取得された場合、随時特別昇給があります
賞与 年2回
備考:7・12月
諸手当 【東京勤務】首都圏住宅手当 4万3500円、首都圏地域手当 基本給の10.5%、年金助成手当 4000円
【札幌勤務】北海道地域手当 1万円、年金助成手当 4000円

次の手当ては該当者に支給:残業手当、北海道住宅手当2万円、扶養手当(3000円~2万5000円)、奨学金助成手当、在宅支援手当、管理職手当、燃料手当など
勤務地 北海道、東京
備考:【首都圏・東京エリア】 東京支店・【北海道・札幌エリア】 札幌本社

☆新人研修(3~6か月)は札幌本社で実施します。
☆お客様の9割が首都圏のため、OJT研修などのタイミングで東京勤務になることが多いです。
☆入社時は勤務地の選択が出来ませんが、東京転勤後5年以降を目途に『ふるさと転勤制度(東京→札幌)』があります。
勤務時間 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 備考:12:00~13:00 昼休憩、17:30~18:00 定時後30分休憩、
19:30~20:00、21:30~22:00、翌2:15~翌2:45 各30分休憩
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝祭日
年間休日:122日程度
有給休暇:12日~20日
※2時間休、半日休暇制度あり

休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考:創立記念日、特別休暇
2024年度有休奨励日 6日設定
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:【厚生制度】
IT資格取得報奨金、語学研修助成金
永年勤続褒賞
首都圏借り上げ社宅制度
退職金制度(中退共加盟)
社員親睦会、野球部
健保組合の契約施設利用
年金助成手当支給(iDeCo/個人型確定拠出年金推奨)
奨学金助成手当支給
配偶者に花プレゼント

【社内イベント】
全体会議
 会社の1年間の業績報告、今後の事業計画、各表彰
 登別や定山渓の温泉旅行を兼ねることもあります(札幌・東京合同開催)
教育制度 ◆入社直後研修
ビジネスマナー研修(4月上旬:2日間程度)
◆新人研修
ビジネス基礎研修/技術研修(~6カ月)/OJT(~9カ月)
◆その他
ビジネスマインド研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/管理職研修
採用実績校 北海道大学、室蘭工業大学、北見工業大学、公立はこだて未来大学、北海学園大学、千歳科学技術大学、北海道情報大学、小樽商科大学大学院、小樽商科大学、北海道教育大学、釧路公立大学、北星学園大学、札幌大学、札幌学院大学、旭川工業高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、弘前大学、八戸工業大学、山形大学、宇都宮大学、駒澤大学、芝浦工業大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京理科大学、東京工科大学、東洋大学、静岡県立大学、山梨大学、信州大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、神戸大学、岡山理科大学、山口短期大学、福岡工業大学

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用人数 離職者数
2024年 7人 0人
2023年 5人 0人
2022年 7人 0人
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年 5人 2人
2023年 5人 0人
2022年 7人 0人
平均勤続年数 13.8年
教育・研修制度

有り

◆入社直後研修
ビジネスマナー研修(4月上旬:2日間程度)
◆新人研修
ビジネス基礎研修/技術研修(~6カ月)/OJT(~9カ月)
◆その他
ビジネスマインド研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/管理職研修

自己啓発支援制度

有り

◆外部ビジネス・マネージメントセミナー
◆外部セミナーへの交通費
◆eラーニング受講
◆定時後・休日勉強会(任意)
◆資格取得の支援制度(昇給・報奨金)

メンター制度

有り

◆メンター制度
業務配属後1年間実施。
年齢の近い社員が月に1度、振り返りを実施。
何でも相談できるよう、異なるプロジェクト社員を配置。

キャリアコンサルティング制度

有り

◆上長・社長面談
半期に1度、評価表に基づいて上長と面談を実施
◆キャリアプランの選択
マネージャ(M)コース:マネジメントに特化
エキスパート(E)コース:技術に特化
アーキテクト(A)コース:新規事業に特化
◆i コンピテンシ ディクショナリ( iCD)の活用
自社の業務や社員個々の能力を構造的に表し、必要に応じて取捨選択することで、自社のあるべき姿や社員の人材育成の為の施策を、根拠を持って効率的に推進
◆キャリアアップ研修の実施
自分自身のキャリアポテンシャル診断を行い、自分自身の特徴を活かしたより具体的な目標設定を支援するための研修

社内検定等の制度

有り

◆プレゼンテーション・ベスト発表賞
毎週開催しているリーダー会議で、1年を通じて札幌本社、東京支店からそれぞれ印象に残ったプレゼンをベスト発表賞として表彰。(報奨金あり)

月平均所定外労働時間
年度 平均所定外労働時間
2023年 10.2時間
有給休暇の平均取得日数
年度 年平均有給休暇取得日数
2023年 12.1日
育児休業取得者数(男女別)
男性
年度 育児休業取得者数 対象者数(配偶者が出産した男性)
2023年 0人 2人
女性
年度 育児休業取得者数 対象者数(出産者数)
2023年 0人 0人
役員・管理職の女性比率
役員にある者に占める女性の割合 管理職にある者に占める女性の割合
0% 11.1%
受動喫煙防止対策 屋内「完全禁煙」

応募と選考のプロセス

募集対象
  • 大学生
  • 大学院生
  • 高専生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒
募集人数 10名
選考の特徴 会社説明会に参加された方へ、エントリーシートのご提出依頼とSPI(適性検査)の受験依頼をメールでお送りいたします。(書類選考および適性検査)

期限内にそれぞれ提出いただけますと選考フローに入ります。

上記選考を通過された方は、面接を数回実施いたします。

面接の合間に、任意参加になりますが、フィードバック面談やエンジニアとの座談会を企画いたします。

最終選考は役員面接になります。
提出書類
  • 履歴書
  • 成績証明書
  • 卒業見込証明書
  • 健康診断書
書類選考:エントリーシート

最終面接:成績証明書、推薦状(任意)

内定後:卒業見込証明書、健康診断書
選考プロセス ◇単独会社説明会(必須)
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◇一次試験
 書類選考(エントリーシート)+Web適性検査
   ☆【IT大好き】(ITスペシャリスト)応募の受付
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◇二次試験
 オンライン個人面談(60分)
   ☆【IT大好き】(ITスキルアピール面談)
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◎フィードバック面談・エンジニアとの座談会
   いずれも任意参加
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◇最終試験
 役員面接(基本は対面実施)
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◇面談
 ▼
◇内々定通知
一次試験から最終試験までの所要期間は、1か月~1か月半になります。

連絡先・問い合わせ先

採用窓口・部署 総務部
採用担当者

舘山・佐藤・新田

E-mail:saiyo@ase.co.jp

連絡先住所 〒004-0015 北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1丁目2-16

TEL/011-807-6477