採用情報Recruitment Record
採用コンセプト・求める人物像
求める人物像
実際に当社で働いている社員は全員性格も違い、それぞれ個性があるので一概にこういった人物像がいいとお話するのは難しいところではあります。 ただ、現場で活躍している社員に共通していることといえば「広い視野を持てる人」でしょうか。 現在、当社では旅行に限らず様々な仕事を行っています。今まで仕事に繋がることはないと思っていた業種や職種でも今ならそれをセールスに活かすことが出来たり、更には仕事にできることもあります。それは、現況から脱却しこれからもこの業界で戦い続けていけるために必要なことであるからです。そのためには今まで向けてこなかった所に目を向けていくことが必要不可欠です。 そういった意味で、広い視野を持って様々な所に目を向けビジネスチャンスを見逃さないことは今後の会社の成長のために重要になってくると考えています。 ただ、全ての人が入社した時から広い視野を持っているわけではありません。一緒に働いていく間に学び、培っていけるように私達もサポートしていきます。
仕事の魅力・やりがい
一つの旅行を企画・提案から精算まで一貫して行うところに魅力・やりがいを感じます。 お客様のニーズに合った旅行を自分で一から作成しご提案。その後、旅行に関わる手配を行い添乗業務でお客様と随行します。帰着後は精算業務をして初めて一つの旅行が終了します。一つの旅行に多くの時間を費やし、実施することになります。修学旅行になれば、2年以上かけて提案から実施・精算までを行います。 手配業務やお客様との打ち合わせなど準備は大変なことが多いですが、旅行を実施して無事終了した際にお客様から「ありがとう、またよろしくね」と声をかけていただけた時にはやってきて良かったと達成感ややりがいを感じる瞬間だなと思っています。 また、仕事を通じて多くの方と出会えることも魅力の一つだと感じています。 旅行をしなければ出会うことのなかった方や現地の方々との関わりも仕事においてはとても重要なことだと思っています。こうした一人一人の出会いを大切にしていきたいです。
募集要項
| 募集職種 | ■ 旅行業総合職 |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 修学旅行や部活動の遠征、企業の社員旅行や報奨旅行、訪日旅行（インバウンド）などのほか、イベントや学会などのMICEから地方創生まで、観光に関わる幅広い営業です。 【仕事の流れ】 ▼お客様から旅行の要望をうかがいます。 ▼スケジュールやプランを企画・提案・見積りします。 ▼ホテル、バス、観光施設、食事などを手配します。 ▼旅行当日はお客様に添乗して旅程の管理をします。 また、最近ではワクチン接種会場運営や支援金給付事業、軽症者受入事業など、旅行やMICEの実施で培った人脈やノウハウを活用して様々な分野の事業に参入し、新たなビジネス領域を拡大しています。 |
| 初任給 | 【正社員】 212,600円（月） ※大学院修了、大学卒業、短大・専門家学校卒業 2025年実績 |
| 昇給 | 年1回（4月）※人事評価制度に基づく |
| 賞与 | 年2回（6月 / 12月）※会社業績に基づく |
| 諸手当 | 資格手当：総合旅行業務取扱管理者資格取得者 10,000円（月） 時間外手当：全額支給 住宅手当：札幌市内での賃貸住宅で独り暮らしの場合 10,000円（月） 交通手当：実費支給 家族手当 |
| 勤務地 | 札幌市 / 釧路市 / 帯広市 / 北見市 / 旭川市 / 小樽市 / 苫小牧市 / 函館市 |
| 勤務時間 | 平日／9:15～18:00（週38時間45分勤務） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 ・年次有給休暇（勤続年数により年20日まで） ・ストック休暇 ・特別休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険 育児休業制度 介護休業制度 企画商品割引制度 退職金制度 代用寮制度 |
| 教育制度 | 新入社員研修 新入社員フォローアップ研修 階層別研修 各種実務研修 国内・海外現地研修 |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
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| 平均勤続年数 | 13.1年（2024年度） | ||||||||||||
| 自己啓発支援制度 |
有り 自己啓発援助制度 |
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| メンター制度 |
無し
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| キャリアコンサルティング制度 |
無し
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| 社内検定等の制度 |
無し
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| 月平均所定外労働時間 |
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| 有給休暇の平均取得日数 |
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| 育児休業取得者数（男女別） |
男性
女性
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| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙 |
応募と選考のプロセス
| 募集対象 |
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|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 選考方法 | エントリーシート、面接 |
| 選考の特徴 | 選考で筆記・適性検査なし |
| 提出書類 |
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連絡先・問い合わせ先
| 採用窓口・部署 | 採用担当 |
|---|---|
| 採用担当者 |
佐藤・中島 E-mail：recruit_hkd@nta.co.jp |
| 連絡先住所 |
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西4丁目 日本旅行札幌ビル9F TEL／011-208-0150 |