採用情報Recruitment Record
採用コンセプト・求める人物像
充実のフォローで、力強く成長を後押しします。
一人ひとりの成長=会社の成長。そう考える私たちは、何よりも社員の育成に力を注いでいます。まず入社時には社会人としての基礎や、配属業界の知識などをしっかり学んでいただきます。配属後は、1人の専任フォロー担当者が必ずつきます。配属先での活躍や今後のキャリアなど、どのようなことでも気軽に相談・共有できる一番近い先輩です!そんなサポート体制のもと、まずは現場で働きながらその後のキャリアプランを形成していきます。「なりたい自分」になるにはどうすればいいのか、具体的に、一緒に、考えていきましょう!
募集要項
| 募集職種 | エキスパート職 |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 【正社員】エキスパート職 モバイル、コールセンター、介護、物流、建設などの各業界で経験を積み、次のキャリアステップへ。 詳細は「職種・仕事内容の詳細」をご確認ください。 |
| 初任給 | 【正社員】エキスパート職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:223,100円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:226,100円 |
| 昇給 | 原則年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 諸手当 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
| 勤務地 | 北海道 |
| 勤務時間 | - |
| 休日・休暇 | 120日 |
| 福利厚生 | ・優秀社員表彰 ・UR賃貸住宅優待 ・社内懇親会 ・キャリア面談 ・サークル制度 ・友人紹介制度 ・スポーツジム優待 ・イベントの実施(運動会やBBQなど定期的にイベント実施!) ・メンタル相談窓口 |
| 教育制度 | 期間:1~3か月※配属先により異なる ※労働条件の変更なし |
職場情報
| メンター制度 |
無し
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|---|---|
| 受動喫煙防止対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
応募と選考のプロセス
| 募集対象 |
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|---|---|
| 募集人数 | ー |
| 提出書類 |
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