| 募集職種 |
支援員コース（10事業所すべて札幌市内/転居を伴う転勤なし）
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| 主な仕事内容 |
知的・身体障がいのある方が通う・住む施設で、日常生活（トイレ・入浴・食事など）や就労のサポート、工作活動（習字、貼り絵、お菓子作り等）の補助など、利用者支援業務がお仕事です。
ゲームが好き、YouTubeを観るのが好き、スポーツが好き、アイドルが好き等々、利用者さんの中には共通の趣味を持っている方がいます。自分の趣味を仕事に活かしてみませんか？
【主なお仕事内容】
・日常生活のサポート（トイレ・入浴・食事・調理等）
・創作活動の補助（雑貨造りやお絵描き等)
・弁当やパン製造、軽作業の補助（就労支援施設）
・送迎業務（送迎にかかる研修あり）
・館内の清掃や消毒作業
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| 初任給 |
■大卒・無資格
193,400円 (基本給：183,900円 諸手当：一律 9,500円)
■大卒・有資格（社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士）
209,700円 (基本給：184,700円 諸手当：一律 25,000円)
■大卒・有資格（保育士）
204,700円 (基本給：184,700円 諸手当：一律 20,000円)
■短大専門学校卒・無資格
193,400円 (基本給 183,900円 諸手当：一律 9,500円)
■短大専門学校卒・有資格（社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士）
209,700円 (基本給 184,700円 諸手当：一律 25,000円)
■短大専門学校卒・有資格（保育士）
204,700円 (基本給 184,700円 諸手当：一律 20,000円)
〇資格手当：社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士のいずれか所持で10,000円／月、保育士は5,000円／月
〇特定処遇改善手当：無資格者5,500円／月、上記国家資格のうちいずれか所持者11,000円／月
〇特別手当（＝勤続手当）一律：4,000円／月
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| 昇給 |
年１回（毎年６月）
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| 賞与 |
年２回（８月・１２月）約2.18か月分（前年度実績、経営状況による）
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| 諸手当 |
資格手当：社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士のいずれか所持で10,000円／月、保育士は5,000円／月
特定処遇改善手当：一律5,500円／月、上記国家資格のうちいずれか所持で11,000円／月、国家資格所持かつ10年以上勤続で22,000円／月
特別手当（＝勤続手当）：勤続0~3年で4,000円／月、3~5年で6,000円／月、5年以上で8,000円／月
特殊勤務手当（＝夜勤・宿直手当）：夜勤・宿直１回あたり4,000～4,500円
宿直手当：宿直１回あたり3,100円
処遇改善手当：夏・冬の一時金として支給（経営状況により変動）
【ライフサポート】
住宅手当→上限25,000円／月で家賃額の40%を支給
通勤手当→上限28,000円／月で実費支給
扶養手当（＝家族手当）→7,000～円／月で扶養家族に応じて支給 （例）配偶者及び子2名を扶養する場合、22,000円／月
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| 勤務地 |
札幌市内各１１事業所のうちいずれか(北区・西区・東区・南区)
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| 勤務時間 |
■日勤: 8:30～17:30（休憩時間あり）
■夜勤: 19:00～翌8:00、または17:00～翌9:00（拘束約16時間、休憩あり）など
※事業所により異なる
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| 休日・休暇 |
４週７休のシフト制（週休２日）
※曜日はシフトや事業所の開所曜日により異なります
※年間休日１１０日＋年次有給休暇（入社６ヶ月後１０日間付与）
※特別休暇あり（結婚、忌引など）
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| 福利厚生 |
◇資格取得支援あり→資格手当支給、各種証明書の発行手数料無料、国家試験対策講座の無料受講可（前年度実績）、特別昇給あり（経営状況による）
◇退職金共済加入（さぽーとさっぽろ）→入社６ヶ月後に加入します。退職金請求のほか、永年勤続等各種慶弔金の請求や公共施設・医療機関等の割引利用が可能な共済制度です
◇健康保険・厚生年金・雇用保険・労災補償完備
◇産前産後・育児・介護休業および短時間勤務制度あり（取得実績あり）
◇マイカー通勤可（事業所により無料駐車場の有無は異なります）
◇事業所内WiFi環境あり（事業所により異なる）
◇全事業所に自動販売機完備
◇全事業所の徒歩圏内にコンビニ・スーパーあり
◇介助業務のICT化推進中→移乗リフト、シャワーベッド、眠りスキャン、介護用多機能ベッドなどの導入で身体的負担の軽減を図っています
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| 教育制度 |
◇重度訪問介護従事者養成研修→重度障がい者に関する基本的な知識や支援方法を学びます。この研修を修了すると「重度訪問介護」サービスに従事することができるようになります
◇移送サービス運転協力者講習→利用者送迎に使用するハイエースやキャラバン等福祉車両の安全な運行や操作のほか、車いすの移動介助の方法などを学ぶことができます
◇接遇マナー研修→サービス業に従事する職員としての利用者さんへの言葉遣いや態度のほか、職員間での円滑なコミュニケーションに必要なマナーの基本について学びます
◇社会人基礎研修→社会人として身につけておくべきビジネスマナー（名刺交換や上座下座など）や仕事をするうえでの心得やルールについて学びます
◇フォローアップ研修→主に新入職員を対象に、自身で設定した目標に対するフィードバックや働くうえでの疑問・不安を解決する場を定期的に設けます
◇喀痰吸引等研修→医療関係者との連携のもと、介護職員が施設内において医療的ケア（たん吸引や胃ろうなど）を行なえるようになる研修です。経験を積んだ職員のスキルアップとして受講していただいています
◇介護福祉士国家試験対策講座→他法人と共催で、介護福祉士国家試験の受験予定の職員向けに、筆記試験部分の対策講座を開講しています（前年度実績）
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| 採用実績校 |
＜大学＞
岩手大学、埼玉県立大学、札幌大学、札幌医科大学、札幌大谷大学、札幌学院大学、星槎道都大学、鶴見大学、東北女子大学、名寄市立大学、藤女子大学、放送大学、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、北海道医療大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道千歳リハビリテーション大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原簿記情報専門学校札幌校、近畿大学短期大学部、経専北海道保育専門学校、光塩学園女子短期大学、札幌医療秘書福祉専門学校、札幌こども専門学校、苫小牧高等商業学校、北星学園大学短期大学部、専門学校北海道福祉・保育大学校 |
